ANALISTA DE REMUNERAÇÃO E BENEFICIOS SENIOR .
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Híbrido
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Somos a Vitru Educação! 💜
A maior instituição privada de ensino EAD do Brasil e referência nacional do ensino presencial e Medicina. Juntos como Vitru, Unicesumar e Uniasselvi, nos dedicamos ao desenvolvimento individual e coletivo. Nossa prioridade é o aprendizado, fazemos do conhecimento um estilo de vida! Nós queremos continuar crescendo, com responsabilidade, mantendo a excelência e os valores que nos trouxeram até aqui e nos levarão adiante!
Quer vir conosco no Universo do Conhecimento? 💜
Se quiser saber mais sobre a Vitru e suas marcas Unicesumar e Uniasselvi, acesse nosso site: https://www.vitru.com.br/.
Acreditamos que a educação é a chave para um futuro melhor, e é isso que nos motiva diariamente. O time de R&B tem um papel fundamental neste contexto, definir e adaptar a estratégia de remuneração possibilitando a competitividade com o mercado. Aqui, cultivamos uma cultura fundamentada em valores sólidos, onde o feedback construtivo e o desenvolvimento contínuo são essenciais. Prezamos por um ambiente seguro e que promova o crescimento mútuo, onde cada membro contribui para a construção de um legado educacional duradouro.
Horário de trabalho: 09h00 às 19h00 segunda a sexta -feira
Local Florianopolis/SC
Modo de trabalho: híbrido
Responsabilidades e atribuições
- Elaborar e revisar descrições de cargos por meio do entendimento das atividades junto as áreas;
- Avaliar cargos utilizando metodologia de pontos;
- Fornecer consultoria e suporte aos gestores sobre os processos e políticas de remuneração;
- Realizar estudos e análise de impacto sobre estruturas e custos, bem como comparativo salarial atual e proposto com base na estrutura salarial;
- Participar de pesquisas salariais, bem como propor novas práticas;
- Conduzir o programa de bônus;
- Analisar e harmonizar os benefícios Vitru por meio de mapeamento e comparativos de mercado;
- Participar das negociações com fornecedores de benefícios;
- Elaborar e ministrar treinamentos e workshops de remuneração.
Requisitos e qualificações
- Superior completo ;
- Sólida experiência em remuneração com desenvolvimento de políticas e automatização de processos;
- Resiliência, pro atividade, comunicativa.
Informações adicionais
O que você vai encontrar por aqui:
- Bolsa educação para graduação e pós-graduação de 70% à 100% (EAD, Presencial e Híbrido) para o colaborador;
- Bolsa educação para graduação e pós-graduação de 70% (EAD, Presencial e Híbrido) para dependentes;
- Bolsas educação para Mestrado e Doutorado de 70% de desconto (EAD, Presencial e Híbrido);
- Plano de saúde coparticipativo para o colaborador, cônjuge e filhos;
- Seguro de Vida em Grupo automático e sem custos para o colaborador;
- Plano Odontológico coparticipativo para o colaborador, cônjuge e filhos;
- Vale Alimentação;
- Clube de Vantagens para desconto de até 60%, com mais de 300 parcerias em farmácia, viagens, cursos, delivery, eletroeletrônicos e muito mais!
- Licença Maternidade e Paternidade estendida: Válida para filhos biológicos e adotivos, para aproveitar mais o seu bebê e adaptar-se à nova rotina.
- Day Off de Aniversário: Um dia de folga no mês do seu aniversário!
- Vale transporte ou Ajuda de custo;
- Telemedicina Pluxee: Mais de dez médicos especialistas disponíveis para atendimento online e gratuito! O benefício inclui consultas médicas, solicitação e análise de exames, prescrições médicas e atestados.
- Apoio Pass: Atendimento 24 horas e gratuito com profissionais das áreas da Nutrição, Psicologia, Jurídica, Financeira e Social, extensível para cônjuges e filhos de até 24 anos.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Candidatura completa
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Entrevista com Gestor
- Etapa 5: Proposta de Trabalho
- Etapa 6: Etapa pré-admissional
- Etapa 7: Contratação
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Nossa missão é democratizar o acesso à educação no Brasil por meio de um ecossistema digital e capacitar cada aluno a criar sua própria história de sucesso!
Proporcionamos a melhor experiência em EAD e somos referência na graduação de medicina e no ensino presencial no Brasil para mais de 700 mil alunos. Como holding das marcas UNIASSELVI e UNICESUMAR, nosso foco é transformar vidas por meio da educação.
Estimulamos aqui, quem faz a diferença, criando experiências mais acolhedoras e possíveis de serem completadas. Equilíbrio entre o lado humano e as plataformas tecnológicas são nossa fórmula para desenvolver e valorizar o potencial de cada um.
Estamos construindo a nossa identidade, o nosso jeito de ser e fazer acontecer. Buscamos um ambiente cada vez mais inclusivo e diverso, com base na equidade. Aqui, trabalhamos diariamente com ética e respeito, valorizando o conhecimento e a vontade de aprender, se desenvolver e fazer acontecer. Nosso foco em resultados, reflete o crescimento da nossa equipe por meio da superação de metas e dedicação de cada um.
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