Analista de Melhoria Contínua Pleno - Indaial/SC
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Híbrido
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Queremos recebê-lo (a) no Universo do Conhecimento, um lugar dedicado ao desenvolvimento individual e coletivo. Somos uma instituição de ensino, portanto, nossa prioridade é o aprendizado, fazemos do conhecimento um estilo de vida! Nós queremos continuar crescendo, com responsabilidade, mantendo a excelência e os valores que nos trouxeram até aqui e nos levarão adiante, você deseja ir conosco?
Responsabilidades e atribuições
Responsável por apoiar os projetos de melhoria contínua da área de Gestão de Serviços do CSC Vitru, em parceria com os Gestores das áreas demandantes e demais partes interessadas. Esta pessoa terá o papel de conduzir e acompanhar reuniões de governança, acompanhar o cronograma e prazos estipulados pela Gestão, elaborar status report, além de executar atividades que estejam dentro do escopo de Gestão de Serviços, tais como: mapeamento e redesenho de processos, elaboração de procedimentos operacionais, suporte em tombamento de novas áreas para o CSC, dimensionamento de FTE’s, dentre outros.
Requisitos e qualificações
Buscamos no futuro Analista um perfil multidisciplinar, organizado, crítico e que deseje conhecer cada vez mais soluções e inovações para o universo de Serviços Compartilhados.
- Graduação completa em Administração, Engenharia, Estatística, Sistemas de Informação ou áreas correlatas;
- Conhecimento intermediário ou avançado em Excel e Power Point;
- Será considerado um diferencial ter vivência em projetos de melhoria, mapeamento de processos e/ou ter trabalhado em Centro de Serviços Compartilhados.
Informações adicionais
O que você vai encontrar por aqui:
- Bolsa educação para graduação e pós-graduação de 70% à 100% (EAD, Presencial e Híbrido);
- Plano de saúde regional coparticipativo;
- Plano Odontológico para o colaborador, cônjuge e filhos;
- Vale transporte;
- Convênios com clínicas-escola, restaurante e academia da instituição.
- Clube de Vantagens com descontos especiais em diversos estabelecimentos
- Mais tempo com seu bebê: licença maternidade de 180 dias e licença paternidade de 30 dias;
- Day off no mês do seu aniversário.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Questionário de Avaliação
- Etapa 3: Entrevista com a Gestão
- Etapa 4: Entrevista com RH
- Etapa 5: Proposta Salarial
- Etapa 6: Consulta de qualificação cadastral
- Etapa 7: Contratação
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Nossa missão é democratizar o acesso à educação no Brasil por meio de um ecossistema digital e capacitar cada aluno a criar sua própria história de sucesso!
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Estimulamos aqui, quem faz a diferença, criando experiências mais acolhedoras e possíveis de serem completadas. Equilíbrio entre o lado humano e as plataformas tecnológicas são nossa fórmula para desenvolver e valorizar o potencial de cada um.
Estamos construindo a nossa identidade, o nosso jeito de ser e fazer acontecer. Buscamos um ambiente cada vez mais inclusivo e diverso, com base na equidade. Aqui, trabalhamos diariamente com ética e respeito, valorizando o conhecimento e a vontade de aprender, se desenvolver e fazer acontecer. Nosso foco em resultados, reflete o crescimento da nossa equipe por meio da superação de metas e dedicação de cada um.
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